En håndsrækning til det meningsfulde arbejdsliv!
Et meningsfuldt arbejdsliv opstår sjældent af at blive ved med at gøre det, du allerede er god til. Det opstår, når du tør blive lidt klogere, lidt skarpere og lidt mindre fastgroet i plejer.
For når du lærer nyt, får du ikke bare flere værktøjer i den faglige værktøjskasse. Du får også bedre blik for muligheder, mennesker og alt det, du faktisk kan påvirke. Derfor handler læring ikke kun om at præstere mere. Det handler om at stå stærkere, tænke klarere og gå klogere hjem fra arbejde, end da du mødte ind.
Hvad betyder AROS?
AROS er et ældgammelt ord for Aarhus, hvor vi grundlagde virksomheden i 2008. Det er et udtryk for det sted, hvor floden møder havet – hvor forskellige strømninger mødes og skaber noget nyt.
Det synes vi egentlig er et meget fint billede på læring. For læring opstår sjældent i isolation. Den opstår, når erfaring møder nye perspektiver, når teori møder praksis, og når mennesker møder mennesker. Det er i disse møder, at indsigter opstår, vaner udfordres, og udvikling bliver mulig.
I dag ligger vores domicil i København, men vores hjerte banker for hele Danmark.
Se vores domicil i København
I vinter kunne vores kursister besøge os på skøjter. Vi ligger nemlig ud til vandet – men midt i København, tæt på Papirøen, Operaen, Nyhavn og Broens Gadekøkken. Hvis du skal på kursus i Aarhus eller Kolding, kan du også godt glæde dig. Der tager vores gode samarbejdspartnere, Radisson og Comwell, rigtig godt imod dig!
Børsen har hele 6 gange kåret os som Gazelle
En gazelle kan opnå en hastighed på 100 km/t, når den piler hen over Afrikas savanner. Når vi hos Aros Business Academy går ud til kaffemaskinen om morgenen, kommer vi sjældent over 8 km/t, og vi træffes sjældent mere eksotiske steder end København og Aarhus. Alligevel er der ifølge Dagbladet Børsen en gazelle gemt i os.

Hvad siger vores kursister?
Evalueringerne taler deres tydelige sprog. Her kan vi læse, at tæt på 100 % af vores kursister er meget tilfredse/tilfredse med det kursus eller den uddannelse, de har været på. Og når deltagerne mener, at de har fået et markant kompetenceløft, så kan deres chefer og kolleger med garanti også se resultaterne. Nedenfor er et lille udpluk af deltagernes udtalelser.